Созданный в 1998 году для предоставления московским педагогам денежных займов под небольшой процент, Кредитный союз учителей со временем стал очень нужным, востребованным. В настоящий момент КСУ объединяет более 1000 членов Московской городской организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ, и их число год от года растет. Растет и капитал Кредитного союза. Если в 1998 году он составлял всего 50 тысяч рублей, то к 2008 году увеличился до 8 млн 214 тысяч рублей. По сравнению с прошлым годом капитал КСУ вырос на 72%, что даже превысило изначально намеченные планы. Чистая прибыль от деятельности КСУ в отчетном году также увеличилась на 50%.
Директор КСУ - первый заместитель председателя МГО профсоюза Марина Иванова, что подчеркивает важную роль профсоюза в обеспечении надежности этой кредитной организации. В непростых условиях экономического кризиса у многих людей возникают опасения по поводу сохранности их сбережений, размещенных в разнообразных коммерческих банках. Однако у пайщиков КСУ таких опасений нет.
Наша взаимная ответственность - лучшая гарантия того, что деньги никуда не пропадут, - считает Марина Алексеевна.
Сейчас средняя сумма займов членов-пайщиков КСУ составляет в среднем 33 тысячи рублей, а максимальный заем с этого года составит 70 тысяч. Причем процентная ставка по кредиту по нынешним временам остается весьма небольшой - 12, 15 и 17% годовых в зависимости от назначения займа.
Недавно мы были на совещании кредитных союзов России, где обменивались опытом, - рассказывает Марина Иванова, - оказалось, что в других кредитных союзах процентные ставки несравнимо выше, чем в нашем. Коллеги из Кредитного союза Профсоюза работников агропромышленного комплекса РФ, узнав о наших процентных ставках, сказали, что у нас не кредитный союз, а касса взаимопомощи. Пусть так. Пусть нас считают кассой взаимопомощи - мы в этом не видим ничего плохого, потому что наша цель не прибыль, а помощь работникам образования.
Безусловно, умеренная процентная ставка имеет большое значение для заемщиков. Ведь учителя даже в Москве по-прежнему далеко не самые высокооплачиваемые работники. По словам заместителя председателя профсоюзной организации работников образования Северо-Западного округа Алевтины Смирновой, многим учителям, нуждающимся в кредите, просто некуда больше пойти, кроме как в КСУ. Не менее важно и то, что учителей в кредитном союзе принимают не просто как клиентов, но как настоящих товарищей и коллег.
В КСУ нас всегда встречают с большой теплотой, - делится впечатлениями учитель школы №741 Татьяна Пимкина, - всегда улыбаются, внимательно выслушивают. Большое спасибо работникам КСУ за доброжелательное общение.
Отчетный 2008 год был ознаменован открытием нового направления работы кредитного союза. Впервые он начал принимать личные сбережения пайщиков в виде депозитов под 11,3% годовых. И хотя пока таких вкладов размещено всего 8 (на сумму 733740 рублей), направление это будет всячески пропагандироваться и развиваться.
Юбилейное собрание проходило в атмосфере большого воодушевления. Решения по докладам директора КСУ и контрольно-ревизионной комиссии были приняты единогласно. В том числе и решения об увеличении вступительного, ежемесячных и целевых взносов для членов-пайщиков. После подведения итогов голосования были награждены те, кто наиболее активно привлекал все эти годы новых людей в союз.
После окончания собрания многим не захотелось расходиться - решили посидеть еще, кто-то заиграл на пианино - и вполне официальное мероприятие превратилось в теплую товарищескую встречу.
КПКГ "Кредитный союз учителей"
ЧТО ТАКОЕ КПКГ «КСУ»
Кредитный потребительский кооператив «Кредитный Союз учителей» (КПК «КСУ»)
был создан решением собрания инициативной группы Московской городской
организацией Профсоюза работников народного образования и науки РФ в октябре 1998
года. Фактически кооператив начал свою работу в апреле 2003 года и стал для многих
людей механизмом решения таких важных и неотложных социальных задач, как срочная
финансовая помощь. В мае 2010 года КПК «КСУ» изменил организационно-правовую форму на Кредитный потребительский кооператив граждан «Кредитный Союз учителей»
(КПКГ «КСУ»).
В недавнем прошлом существовали кассы взаимопомощи, которые зачастую были самым существенным материальным подспорьем в осуществлении различных покупок и удовлетворении других финансовых и бытовых проблем. Можно сказать, что КПКГ «КСУ» - это касса взаимопомощи, но уже в другом, более совершенном и современном виде.
КПКГ «КСУ» - некоммерческая организация.
КПКГ «КСУ» – это добровольное объединение физических лиц на основе членства, созданное по территориально - профессиональному признаку в целях удовлетворения финансовых потребностей.
КПКГ «КСУ» - осуществляет свою деятельность на основании Устава, Гражданского Кодекса РФ, Федерального закона от 18.07.2009г. № 190 - ФЗ «О кредитной кооперации».
Высшим органом управления кооперативом является общее собрание членов – пайщиков кооператива. Между общими собраниями руководство деятельностью кооператива осуществляет Правление кооператива.
Трудно недооценить ту социальную значимость, которую несет в своей деятельности КПКГ «КСУ». Кооператив дает точные ориентиры для тех, кто сегодня нуждается в финансовой поддержке, но не знает, как ее получить. Но даже если у Вас нет подобных проблем, разве не хочется войти в коллектив, где ВАМ всегда протянут руку помощи?
ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ
Председатель КПКГ «КСУ» – Иванова Марина АлексеевнаЧлены Правления:
Сафонова Наталия Александровна Ассман Наталия Николаевна Никитина Валентина Михайловна Семенова Галина Николаевна
Члены Заемного Комитета:
Михайлова Наталия Николаевна Зубкова Марина Геннадьевна Якушкина Людмила Васильевна
Члены Наблюдательного Совета:
Попков Федор Елисеевич Демьянюк Людмила Ивановна Платонова Нина Михайловна
УСЛОВИЯ ВСТУПЛЕНИЯ
Членами КПКГ «КСУ» могут быть физические лица – члены Профсоюза работников народного образования и науки РФ, достигшие возраста 16 лет, являющиеся работниками или обучающимися в учреждениях образования г.Москвы, признающие Устав и внутренние нормативные документы кооператива.
Порядок вступления:
1. Подать заявление о приеме в члены-пайщики КПКГ «КСУ» (на бланке кооператива).
2. Предоставить паспорт (ксерокопия делается в кооперативе).
3. Предоставить свидетельство о присвоении налогоплательщику ИНН (ксерокопия делается в кооперативе).
4. Предоставить справку с места работы (на официальном бланке учреждения с указанием должности).
5. Предоставить справку от председателя первичной профсоюзной организации, подтверждающую членство в профсоюзе.
6. Внести вступительный взнос – 500 рублей (взнос идет на развитие кооператива).
7. Внести обязательный паевой взнос - 1000 рублей (взнос является собственностью пайщика, при выходе из кооператива по личному заявлению взнос возвращается).
8. Внести страховой взнос – 200 рублей (взнос идет на образование страхового фонда).
9. Внести членский взнос - 50 рублей в месяц (минимум за два месяца).
Лица, не имеющие постоянной регистрации в г. Москве, должны 10.
предоставить ходатайство от администрации и профсоюзной организации с места работы.
Членство в кредитном кооперативе возникает на основании решения Правления КПКГ «КСУ» со дня внесения соответствующей записи в реестр членов кооператива.
Члену кредитного кооператива выдается членская книжка, подтверждающая его членство в КПКГ «КСУ».
КАК ПОЛУЧИТЬ ЗАЕМ
Члены кооператива имеют право получать два вида займа из Фонда финансовой взаимопомощи кооператива: социальный и потребительский.Социальный заем выдается на лечение (в т.ч. санаторно-курортное), улучшение жилищных условий, обучение, свадьбу, похороны, рождение детей и внуков, юбилеи под 12% годовых. Указанный в заявлении вид займа должен подтверждаться соответствующими документами.
Потребительский заем выдается на цели, не относящиеся к социальному займу, под 15% годовых.
Вновь вступивший член кооператива может получить заем не ранее, чем через три месяца после вступления в КПКГ «КСУ» и на сумму не более 50 тысяч рублей.
Залоговая сумма на момент получения первого займа должна составлять не менее 5% от суммы запрашиваемого займа.
Сумма займа: от 20 000 до 200 000 тысяч рублей.
Срок: от 6 до 28 месяцев.
Сумма займа зависит от суммы паевого вклада члена кооператива.
Залоговая сумма определена в размере, составляющем следующее соотношения для займа в сумме:
займы до 150 тысяч рублей - 20%;
займы от 151 тысяч рублей до 200 тысяч рублей – 25%.
На момент предоставления займа залоговая сумма должна находиться на лицевом счету члена кооператива.
При предоставлении доверительных займов на сумму свыше 100 тысяч рублей кредитный кооператив имеет право потребовать поручительство со стороны других членов кооператива или ходатайство от работодателя и первичной профсоюзной организации. В этом случае полученный заем считается совместным. Лица, участвующие в совместном займе, несут одинаковую ответственность за его возврат и внесение целевых взносов за использование средств из Фонда финансовой взаимопомощи КПКГ «КСУ».
ПРИМЕР:
Расчетный график погашения «социального» займа
– – –
В конце срока кроме основной суммы долга Вы оплачиваете всего 2750 руб., что составляет всего 5,5%.
Расчетный график погашения «потребительского» займа
– – –
В конце срока кроме основной суммы долга Вы оплачиваете всего 3440 руб., что составляет всего 6,9%.
Досрочное погашение: в любой рабочий день, в любой сумме, без штрафов.
КАК РАЗМЕСТИТЬ ЛИЧНЫЕ СБЕРЕЖЕНИЯ
Личные сбережения принимаются только от членов-пайщиков КПКГ «КСУ».Условия и порядок привлечения денежных средств от членов кооператива основаны на принципах: добровольности, срочности, платности и возвратности.
Вкладчик предоставляет кооперативу право использовать денежные средства согласно Уставу кооператива для формирования Фонда финансовой взаимопомощи с последующим использованием его в уставных целях КПКГ «КСУ».
Пайщик КПКГ «КСУ» имеет право передать кредитному кооперативу денежные средства по договору передачи личных сбережений в размере от 5 000 до 200 000 тысяч рублей. Договор заключается на условии возврата денежных средств по истечении одного года и одного дня с выплатой целевой компенсации в размере 15% годовых (в рублях). В случае досрочного расторжения договора передачи личных сбережений по инициативе вкладчика, но не ранее чем через один месяц, кооператив возвращает ему сумму переданных денежных средств с выплатой целевой компенсации в размере 0,5% годовых.
Так как любые доходы граждан РФ облагаются налогом на доходы физических лиц, кооператив обязан удержать с Вас налог и перечислить в бюджет.
Согласно Федеральному закону от 27.07.2010 года №207-ФЗ «О внесении изменений в главу 23 части второй Налогового кодекса Российской Федерации», налогом не облагаются доходы, полученные по договору передачи личных сбережений (договору займа), если годовая процентная ставка по такому договору не превышает значение «ставка рефинансирования ЦБ РФ + 5%». И только с превышения годовой процентной ставки над значением « ставка рефинансирования ЦБ РФ + 5%»
взимается налог по ставке 35%. С изменением ставки рефинансирования необлагаемая часть дохода будет меняться.
Например:
Член-пайщик передал денежные сбережения под процентную ставку 15% годовых.
Ставка рефинансирования ЦБ РФ на момент расчета дохода составляет 8,25% годовых.
Не облагаемая налогом ставка будет следующая: 8,25%+5%=13,25% годовых.
Облагаемая налогом ставка будет следующая: 15% - 13,25%=1,75% годовых.
После обложения налогом реальный доход члена-пайщика будет составлять 14,39%
Последние сто лет в московской системе образования и в системе образования Российской Федерации существует только одна действительно массовая общественная организация, защищающая интересы работников и учащихся. Общероссийский профсоюз образования объединяет в своих рядах около 5 миллионов учителей, преподавателей вузов, работников дошкольных образовательных учреждений, учреждений дополнительного образования, студентов вузов и колледжей. В Москве членами нашего профсоюза являются более 388 тысяч человек.
Основная функция профсоюза – представительство интересов работников, прежде всего – в области заработной платы. Помощь в составлении колдоговора, консультации председателей профорганизаций в ходе трудовых споров, представительство интересов членов профсоюза в суде – прямая обязанность правовой инспекции Московской городской организации профсоюза.
Общественный контроль за соблюдением этого права работников на безопасные условия труда ведут уполномоченные профсоюза. Наша техническая инспекция труда участвует в расследовании несчастных случаев на производстве, оказывает помощь работникам в оформлении документов на получение компенсаций и пособий. Всех членов профсоюза мы страхуем на случай получения производственной травмы, повлекшей за собой инвалидность.
При Московской городской организации профсоюза действует Кредитный союз учителей, члены которого имеют возможность получать займы на лечение, отдых, учёбу, потребительские нужды.
Большой популярностью пользуются наши программы организации летнего отдыха для студентов, работников образования и их детей.
Также мы реализуем социальные программы в области добровольного медицинского страхования, негосударственного пенсионного страхования, развиваем программу профсоюзной дисконтной карты.
Профсоюз участвует в организации профессиональных педагогических конкурсов «Педагог года», «Самый классный классный», «Молодой преподаватель вуза», а также устраивает свои: «Учительская сальса», фестиваль художественного самодеятельного творчества педагогов «Радуга», «Педагогический старт».
Важным направлением работы профессионального союза является организация обучения профактива и молодых педагогов столицы.
Таким образом, профсоюз – это организация, которая помогает учителю любого возраста, на всех этапах его профессиональной жизни. Поэтому мы уже и работаем столько лет, и смотрим в будущее с большим оптимизмом.
Председатель Московской городской организации Общероссийского профсоюза образования
М.А. Иванова
Московская городская организация Общероссийского Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации
Контакты:
129010, г. Москва Протопоповский пер., д.25
Тел. 8 495 688 57 74; факс 8 495 688 57 74
